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申请工作职位

开始您你的戴尔之旅。

你对戴尔的深刻印象或许来自于无论您是你第一次使用我们的技术,、或是您你从我们的某位发言人身上、某篇杂志上的文章获得了灵感,还是从杂志上读到了某篇文章,戴尔都会令您印象深刻。 而我们为此感到激动。 如果您你希望在我们公司的组织中申请职位,我们将倍感荣幸。 我们需要像您你一样富有才华和抱负的人帮助我们实现目标,以及共享我们的诚信致胜文化。 遵循下面的步骤申请戴尔职位,准备开始你在戴尔的发展之旅以超乎您想象的速度与规划成长。

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提交您你的个人资料

为了考查您是否适合戴尔的职位/为了让我们能充分了解您申请戴尔的职位,您你需要必须提交完整的候选人个人资料。 不必担心,这一过程很简单。
如果您你是第一次使用此系统,你需要设置一个用户名和密码来创建一个个人账户。

记住你的用户名和密码

您每次申请职位工作或提交/更新个人资料时你都需要这些信息。 开始创建个人资料之前,请确保你已准备好手头有最新的简历/履历(CV)的最新副本,以便因而能够提供系统所需询问的所有信息。

完成个人资料非常重要

完整的个人资料它可帮助招聘人员跟踪进展并与您你联系,也能简化您你需要做的工作。

您你每次申请时,你的个人信息都会与你已有的信息自动合并个人资料表单会自动合并您个人资料中的现有信息

针对您你的个人资料信息(例如工作年限工龄,职位务,教育背景,现居地等等),您你可以获得更多与之相关的工作搜索结果。

招聘人员能够更好地将您你的资历与当前和未来的工作机会相匹配。

我们鼓励所有候选人登录并更新其个人资料。 您你最近是否获得了新的证书? 改变了居住地址?更新了您你的联系方式? 而且您你可以选择邮件订阅来接收接收与您你的个人背景资料相匹配正在招募的职位招聘信息。通知

申请职位工作

当你找到感兴趣的职位工作时,单击说明页面上的“Apply Now”(立即申请)按钮。系统将提示您你输入用户名和密码,如果您你尚未提交个人资料,则需要首先完成这一步该流程。
我们将邀请要求您你填写完成一些关于您你的基本详细信息,以及回答一些与您你申请的职位工作特别相关的问题。祝您你好运!

再次申请老用户

作为再次申请老用户,您你可以使用用户名和密码访问您你的帐户, 可以随时查看或更新个人资料的信息,只需单击“Access My Profile”(访问我的个人资料)并以再次申请老用户的身份登录。

提示:每次申请新职位时,都以再次申请老用户的身份登录。 你所更新的个人资料将与原有的信息自动合并申请表单将自动合并您的个人资料中的现有信息。然后,您你可以查看详情并回答一些与您你申请的职位工作相关的问题。

如何编辑我的个人资料?

用户可以随时编辑其个人资料。 此流程共分为这是一个3个步骤的流程:

  1. 登录您你的帐户。
  2. 单击页面右上角的“Access My Profile”(访问我的个人资料)。
  3. 进行更改 - 不要忘记在完成后选择“Save and Continue”(保存并继续关闭)。

 

了解更多职位的方法

除了填写完整且最新的个人资料外,请务必访问我们的“Events”(活动)页面 (在英语中)。在该页面,您你可以找到即将开展的戴尔活动的日程表。 记下在您你所在的地区开展活动的时间,到那里与我们的招聘人员、团队成员和公司其他代表会面。 我们期待您你的到来!

简历/履历提示

写一份富有吸引力的简历/履历是一项艺术, 同时这件事也可能令人十分头疼。 不用担心,不要发愁 - 我们会提供帮助。 我们在这里提供了一些简单的技巧提示和建议来帮助大家了解戴尔的招聘人员筛选简历时所关注的要点方法来解释是什么让一份好的简历变得出众,以及戴尔招聘人员究竟在寻找什么。

描述说明您你的能力和专业知识并加以证明

将您你的资历和优势能力与实际工作经历经验相联系,并举出一些具体的例子。

罗列出成绩而非职务

不要在简历中列出一大堆职务,而是重点说明您你在过去的工作角色中获得了什么成绩,包括节约的资金或时间、改进的流程、带来的收入等等。

阐述包括一个职业目标

对您的职业目标进行简洁而有意义地的描述你的职业目标,这对招聘审核人员非常有用。

使用具体的职位名称有效的标题

招聘人员雇主很有可能在数秒钟之内对简历有初步判断形成看法。 你需要在短短的时间之内利用这段时间来吸引他雇主的注意力。考虑一下使用具体有效的职位名称标题来吸引招聘人员雇主继续阅读。 越是具体的描述越能使招聘人员对你的过去的工作经验留下深刻建议尽可能地描述详细,以便雇主能对您过去工作经验的性质留下好印象。

  • 不够具体的职位名称好的标题:计算机编程人员
  • 具体的职位名称好的标题:高级编程人员 – Java/J2EE

积极主动,吸引关注聘用

行为动词更能会吸引读者, 它们能生动清晰地说明您你的经验和成绩。 这些动词包括指导、创造、管理、开发、实施、设计等等。

分享您你的志愿者经历

展示说明您你如何度过工作之外的时间会很好地呈现揭示您你的个性。 雇主们公司(尤其是戴尔)对此非常感兴趣!

反复校对通读。 两遍!

然后,找一名您你信任的朋友或同事来你检查审核。 他们可能会找到您你忽略的错误。

尽量简短,但不必控制在非要写满一页之内

越短越好。 但是,有些人可能需要不止一页,尤其是有多年工作经验的人。

确保更新信息是最新的

经常检查你的简历,确保其中包括您你最新的联系方式以及简历上的所有信息都是实时更新的。 与您的简历定期保持同步,确保所有信息都是相关的。

突出重点分清主次

确保您你的简历中有一条主线统一的信息来说明您你是什么样的人及有什么样的主要经历了什么。 客观地叙述您你的职业历程,并考虑其他内容(其他工作经历、教育背景、资历等等)作为历程中的重点部分。

诚信为本诚实

您你的简历是将在整个职业场生涯中不断编辑和更新的真实记录“活文档”。 如果考虑您你所写和包括的内容与事实不符,因为若信息不实,它也能显露你的品格。

戴尔员工推荐计划在戴尔,付出就会有收获。为我们推荐人才,您也会获得报酬。

戴尔员工推荐计划旨在鼓励戴尔团队成员针对公司空缺职位推荐业务联系人和符合条件的朋友。我们认为,有效的推荐计划是招聘战略的关键部分,能够为公司和团队成员带来丰厚的回报。

在外部招聘中,戴尔直接通过团队成员推荐而招聘的职员平均超过了30 %。戴尔认为,通过推荐计划录用的团队成员,态度更积极、工作更高效并且总体的表现更好。

想要了解更多信息?加入我们的人才社区。制作简历、联系您认识的团队成员并了解发布的招聘机会。