|

موظفونا | نيكي

مقابلة نيكيمتى انضممتِ إلى EMC وما المناصب التي شغلتِها في الوقت الذي قضيته هنا؟

لقد انضممت في عام 2009 كعضوة في فريق SE بالمملكة المتحدة أعتني بمنتجات RSA SE. في عام 2011 عندما استحوذنا على Archer انتقلت إلى الحوكمة والمخاطر والامتثال ومؤخرًا تمت ترقيتي إلى مدير، حيث أدير فريقًا من مهندسي الأنظمة في جميع أنحاء منطقة أوروبا/الشرق الأوسط/أفريقيا.

ما أكثر ما يُلهمك عن ثقافتنا؟

أنها حصرية ومتفتحة جدًا. الموظفون هنا متحمسون للغاية لتجربة أشياء جديدة، وجلب أفكار جديدة وارتكاب أخطاء والتعلم منها. لدينا ثقافة تزدهر يومًا بعد يوم وحوارات مفتوحة وحصرية تضع شركاءنا وقنواتنا في المقدمة.

هل أنت عضو في أي من دوائر التقارب في EMC؟ ما الدور الذي لعبته و/أو كيف استفدت منه؟

انضممت مؤخرًا لمنتدى القيادة النسائي وأتطلع حقًا للتعرف على المزيد من الأشخاص وما يفعلونه وتنمية شبكتي الاجتماعية. أشارك حاليًا في برنامج إدارة النجاح الآن في شهر مايو، وأنا متحمسة للغاية للسماع من القيادات النسائية في الشركة. وقد عملت سابقًا مع أفراد في برنامج مساعد الخدمات العالمية وشهدت نجاحًا كبيرًا من هؤلاء الأفراد. وشاركت أيضًا في أحداث العلوم والتقنية والهندسة والرياضيات (STEM) التي تشجع النساء على الالتحاق بالمهن في مجالنا مع محادثات عن الجامعة والكليات التي أعتقد أنها رائعة.

ما الذي يجعلك متحمسة للاحتمالات المستقبلية لشركة Dell؟

أشعر أننا سنكون مجهزين تجهيزًا جيدًا لتوسيع نطاق الشركة وحضورنا في المجال، لا سيما عندما تنظر إلى ما تُبرع فيه شركة Dell. سنكون قادرين على طرح منتجات في السوق الذي يتمحور حول الشريك في المقام الأول. وسيُتاح لنا فوائد التعامل مع عملائنا بشكل صحيح. عملاؤنا يحبون منتجاتنا -- وفقًا لـ NPS (Net Promoter Scores)، تتمتع EMC بدرجة بأعلى الدرجات في أي منظمة ومعًا مع Dell أنا أؤمن أن الفرص فقط ستزداد.

ماذا تعتقدين حول ماهية الأشياء التي يحتاج الأشخاص المهتمون بالعمل هنا إلى معرفتها؟

أننا هنا نسير بخطى وحركة سريعة. الأمور تتغير دائمًا والتغيير أمر مثير. هذه ليست منظمة في حالة ركود والناس بحاجة إلى أن تكون قادرة على التكيف مع ذلك. يجب عليك أيضًا أن تحب التقنية. سيُتاح لك الفرصة للعمل مع مجموعات وفرق مختلفة وتحدي الوضع الراهن. عليك أن تكون قادرًا على الاعتماد على الخبرة هنا واكتساب أفكار جديدة.

ما الدور الذي لعبته في مساعدة عملائك على النمو والازدهار؟

على المستوى الداخلي، أتيحت لي الفرصة لمساعدة الناس على اكتشاف إمكاناتهم. لقد ساعدت زملاء مبتدئين لكي يصبحوا أكثر راحة أثناء العمل مع خلال تحدي أنفسهم. وعلى المستوى الخارجي، أشعر أنه من خلال تقديم ما يتجاوز التوقعات، نكون قادرين على الاحتفاظ برضا العملاء. وقد ساعدت عمليات تحويل الأعمال الجميع للتكيف وإدارة المخاطر. كنا قادرين على المساعدة في تغيير الثقافة وتقديم التقنيات لعملائنا بشكل لا مثل له مع فلسفتنا "إلهام الجميع لامتلاك المخاطر".

ما الذي يجعل هذا المكان مكانًا رائعًا للعمل؟

الكمال هو عدو التنفيذ. يتم تشجيعنا للقيام بالأشياء بشكل مختلف كل يوم من خلال التجارب والخطأ حتى نحصل على ما نريد. الجميع هنا لنفوز، وبالتالي من المدهش ما يمكن أن نحققه معًا.

صف تجربتك هنا باستخدام 5 كلمات فحسب.

  • التغيير مستمر.
  • التحدي.
  • المكافآت.
  • المرح.
  • العلاقات.

 

الوظائف في شركة Dell اعثر على وظيفة تناسب مجموعة المهارات لديك والخبرة التي تتمتع بها. >البحث الآن
اكتشف مواقع Dell العالمية. عرض الخريطة
Explore our locations

مقاطع الفيديو ذات الصلة

  • Remove CareersOurPeople_Sean.jpg
    Our People | Sean
    1:48
    Remove CareersOurPeople_Leonor.jpg
    Our People | Leonor
    2:4
  • Remove CareersOurPeople_Aisling.jpg
    Our People | Aisling
    2:1
    Remove CareersGlobalRecruiting_en.jpg
    Life at Dell
    2:49
  • Remove OurPeople_Angela.jpg
    Our People | Angela
    2:5
    Remove OurPeople_Steve.jpg
    Our People | Steve
    2:2
  • Remove careers-ourpeople-vanice.jpg
    Our People | Vanice
    2:10