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Gobernanza de ESG
La gobernanza es esencial para nuestra estrategia de ESG
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Dell Technologies reconoce la creciente importancia de las preocupaciones medioambientales, sociales y de gobernanza (ESG) para nuestras partes interesadas, por lo que ha priorizado los temas materiales de ESG en los que podemos tener el mayor impacto. Además, hemos integrado la medición, gestión y gobernanza de estos temas en la planificación estratégica y las operaciones. Dell tiene la oportunidad de impulsar la creación de valor, la mitigación de riesgos, la atracción de talento y el avance social a largo plazo de las maneras siguientes:
- La satisfacción de las expectativas de las partes interesadas
- La transparencia y mejora de nuestro rendimiento de ESG
- La gobernanza de la estrategia, los riesgos y el rendimiento de ESG
Tenemos dos organismos responsables de la supervisión de los problemas de ESG en Dell: nuestro Comité directivo de ESG y el Equipo de interbloqueo de ESG.
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El Comité directivo de ESG y el Equipo de interbloqueo de ESG tienen funciones y responsabilidades distintas, y se coordinan en la forma de gestionar los riesgos en la empresa. Hemos seguido desarrollando las responsabilidades de estos organismos de gobernanza para que coincidan con nuestros crecientes esfuerzos de ESG y sigan las tendencias emergentes.
Estos organismos directivos están formados por miembros de diversos equipos de Dell, los cuales crean una perspectiva integrada y un enfoque que tiene los ESG en cuenta. Incluyen representantes de las siguientes funciones corporativas y unidades empresariales: sostenibilidad, diversidad e inclusión, recursos humanos, innovación social y donaciones, ética y privacidad, cadena de suministros, asuntos corporativos, asuntos gubernamentales, auditoría interna; legal, gestión de riesgos, relaciones con inversores, contabilidad y seguridad.
La unión de estos órganos de gobernanza nos ayuda a desarrollar, gestionar y cuantificar nuestra estrategia y rendimiento de ESG.
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Acerca de la junta directiva de Dell Technologies
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Nuestra junta directiva se compromete a trabajar de manera responsable
Una de las muchas fortalezas de la junta directiva proviene de la diversidad de perspectivas y de la comprensión que surge de la unión de personas con diversos orígenes y contextos. Actualmente, de las ocho personas que componen nuestra junta directiva, dos se autoidentifican como mujeres y una como negra/afroamericana, y seguiremos garantizando un equipo diverso de candidatos para cada puesto. Seis de los miembros de nuestra junta se clasifican como independientes, de acuerdo con las directrices de New York Stock Exchange.
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Función de la junta directiva en cuanto a prácticas y riesgos de ESG
Nuestra junta directiva, de forma directa y a través de sus comités permanentes, supervisa el establecimiento y mantenimiento de nuestros procedimientos de gobernanza, cumplimiento y control de riesgos para promover los más altos estándares de responsabilidad, ética e integridad en la realización de negocios. Los representantes del Comité directivo de ESG informan de forma periódica a la junta directiva. La junta tiene la gran responsabilidad de conocer los riesgos clave relacionados con los ESG, como la adaptación al cambio climático.
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Responsabilidades clave de nuestros organismos de ESG
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Comité directivo de ESG
- Bajo la supervisión de nuestro equipo directivo, aprueba y supervisa nuestra estrategia anual de ESG
- Lidera la supervisión de normativas actuales o futuras, riesgos y asuntos de ESG
- Asigna los recursos disponibles para respaldar los esfuerzos de ESG
- Revisa el progreso hacia nuestros objetivos de ESG
- Apoya los esfuerzos para mejorar el rendimiento frente a las calificaciones, las clasificaciones y los reconocimientos prioritarios de ESG
- Supervisa las actualizaciones normativas globales de ESG y supervisa los esfuerzos de preparación
- Implica y ofrece actualizaciones desde y hacia el equipo de liderazgo ejecutivo de Dell, la junta directiva y los comités de ESG
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Equipo de interbloqueo de ESG
- Permite ejecutar nuestra estrategia de ESG
- Coordina y ejecuta actividades entre consejos, grupos de trabajo y departamentos para ámbitos prioritarios
- Se mantiene alineado e informado sobre los riesgos clave, las normativas, las tendencias emergentes y las prioridades de las partes interesadas
- Influye en las decisiones que podrían afectar a la estrategia de ESG de la empresa
- Supervisa el rendimiento en comparación con los objetivos de ESG y las calificaciones, clasificaciones y reconocimientos prioritarios de ESG
- Actúa como enlace con otros comités y grupos de partes interesadas
- Implica y ofrece actualizaciones desde y hacia el comité de dirección de ESG
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Un enfoque integral para identificar y gestionar riesgos y oportunidades
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Dell tiene el compromiso de crear una sólida cultura de gestión de riesgos. Gracias a las prácticas de supervisión y a la cultura de gestión de riesgos de los equipos de Dell, comprendemos mejor el potencial para el riesgo y las oportunidades.
Esta gestión comprende procesos para identificar importantes riesgos potenciales (y sus procedimientos de gestión), a fin de mejorar las probabilidades de alcanzar los objetivos empresariales de Dell.
Consulte nuestro Formulario 10-K de la SEC (Artículo 1A – Factores de riesgo) para obtener una descripción de los riesgos importantes que pueden afectar al rendimiento de la empresa.
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Utilizamos el marco propuesto por la Task Force for Climate-Related Financial Disclosures (TCFD) para garantizar que los riesgos climáticos se gestionen con el mismo estándar que otros a los que nos enfrentamos, reconociendo al mismo tiempo la naturaleza única y a largo plazo del cambio climático. Las evaluaciones respaldan nuestra preparación para cumplir con los requisitos de presentación de informes, como la Directiva de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD) de la UE y la divulgación de información alineada con el TCFD de varias partes interesadas, incluidos los Gobiernos de los países donde operamos y nuestros clientes.
A partir del año fiscal 2025, las actualizaciones acerca de la integración de estas informaciones se compartirán en los planes de acción de transición climática de Dell.
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Informe de ESG del año fiscal 2024
En nuestro informe anual de ESG, demostramos la forma en la que nuestros compromisos impulsan la acción climática, promueven la economía circular, respaldan las comunidades inclusivas respecto a lo digital y respaldan nuestra plantilla inclusiva.
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Código de conducta de Dell Technologies
Nuestro Código de conducta proporciona orientación sobre la forma en que desempeñamos las actividades diarias de acuerdo a nuestra cultura y valores.
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