倫理観とプライバシー

誠実な企業文化を育むことが、社員の心をつかむことにつながります。それにより、デル・テクノロジーズのあらゆる立場の人々が、それぞれの価値観、期待、コンプライアンス要件についてオープンに意見を交わすことができます。また、コンプライアンスに関するリスクを軽減するための、テクノロジーベースのトレーニングやツールを提供すれば、正しい行動を促すことになるでしょう。

デル・テクノロジーズが定めたインタラクティブな行動規範は、ビデオとゲームを利用して、社員に求める期待を行動に反映させます。ゲームベースのトレーニングとデジタル アドバイザー ツールにより、社員はビジネス上の意思決定により起こりうる結果について考慮することができます。社員は倫理相談ダイヤルに連絡してアドバイスを求めたり、倫理違反を報告したりできます。すべての調査は機密事項として扱われますが、「教訓」として共有し、自分たちの決定や行動にどれほどの影響力があるかを全世界の社員に周知します。

プライバシーは基本的人権であり、お客様の信頼を維持するためには不可欠です。当社は、お客様の個人データの使用、収集、共有、転送に関する透明性を固く守り続けています。また、お客様が個人データにアクセスしたり削除したりしやすいようにすると同時に、個人データの収集や共有に関する事前設定を有効にできるよう、テクノロジーの自動化に取り組んでいます。

グローバル企業として、当社はEU一般データ保護規則など、世界中のプライバシー規制に準拠しています。また、当社は、お客様のプライバシー権を念頭におきながら、プライバシーに関する新しい法律の制定を支援しています。