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培養包容性
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透過擁抱差異來釋放創新能力
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我們支持提供所有人同等的存取資源和機會。我們尊重團隊成員以及全世界人類的差異和文化。
在 Dell,多元化和包容性深植在我們的文化當中:不僅僅是我們的職責;更是定義我們的根本價值。多元化激發了我們的創造精神,幫助我們創新,以便為所有人類創造更美好的明天。
為了強調此一承諾,Michael Dell 親自擔任全球多元化委員會 (Global Diversity Council) 主席。此委員會提供指導、支援和策略監督,確保多元化和包容性融入我們所做的一切脈絡當中。
培養包容性
透過擁抱差異來釋放創新潛能
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我們支持提供所有人同等的存取資源和機會。我們尊重團隊成員以及全世界人類的差異和文化。多元化和包容性深植在 Dell 的文化當中,這不僅僅是我們待人處事的道理,更是定義我們的根本價值。多元化激發了我們的創造精神,幫助我們創新,以便為所有人類創造更美好的明天。為了強調此一承諾,Michael Dell 親自擔任全球多元化委員會 (Global Diversity Council) 主席。此委員會提供指導、支援和策略監督,確保多元化和包容性融入我們所做的一切脈絡當中。