포용성 있는 인력 구성

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포용성 있는 인력 구성

포용적인 업무 환경 포용성 있는 인력 구성 환경 조성

Dell Technologies는 다양한 배경과 삶의 경험을 가진 개인들로 이루어진 포용성 있는 인력을 구성하는 것을 중요하게 생각합니다. 미래의 인재 요구 사항을 충족하고 Dell Technologies의 글로벌 고객층을 반영하는 새로운 관점을 확보하기 위해서는 기술 분야에서 배경과 경험의 다양성을 확장해야 합니다. Dell Technologies는 모든 업무에서 평등한 고용 기회와 윤리 및 도덕성을 수호하기 최선을 다하고 있으며, 포용적인 운영 방식과 정책을 지속적으로 시행할 것입니다.

업무 환경

Dell Technologies는 모든 직원이 최상의 능력을 발휘할 수 있고 자신의 업무가 유의미하다고 느낄 수 있는 포용적인 문화를 조성하고 있습니다.

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업무 환경

Dell Technologies는 직원의 적극적인 참여를 유도하기 위해 최선을 다하고 있으며 모든 직급에서 인재를 유지하는 것이 장기 전략에 필수적이라는 점을 인식하고 있습니다.

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Marketplace

Dell Technologies는 업계와 고객에게 모범을 보이며 미래의 직원들이 일하고 싶어 하는 기업이 되기 위해 노력하고 있습니다.

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팀에 대한 투자

Dell은 사내 경력 향상 및 개발을 통해 직원에게 투자함으로써 포용성 있는 인력 구성을 유치, 개발 및 유지하는 것을 목표로 합니다. Dell Technologies는 직업, 사업장 또는 기타 분류에 관계없이 모든 직원에게 경력 및 성장 기회를 제공합니다.

리더 교육 및 역량 강화

Dell Technologies가 정의하는 포용적 리더십이란 편견을 인지하고, 편견이 문화에 미치는 영향을 이해하고, 협업과 문화적 지성을 육성하는 것입니다. Dell Technologies는 포용성을 갖춘 팀 환경과 포용적인 리더십 스타일을 조성하기 위해 이러한 포용성 원칙을 모든 리더십 개발 프로그램에 포함합니다.

포용적인 업무 환경 리소스

Dell Technologies에서의 경력

지금 바로 Dell의 경력 기회에 대해 자세히 알아보십시오.

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접근성을 위한 Dell의 노력

모든 사람에게 최상의 경험을 제공하기 위해 디지털 접근성에 쏟는 Dell의 지속적 노력에 대해 자세히 알아보십시오.

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