Diversiteit en tolerantie
Culture Code
De Dell Culture Code definieert wat we van onze teamleden verwachten. Het laat zien wat we geloven, hoe we werken en hoe we leiding geven. Wij zijn een divers team met unieke perspectieven en streven naar gelijkwaardigheid, vertrouwen en belangenbehartiging voor elkaar.
Mensfilosofie
Onze People Philosophy is gebaseerd op het idee dat wanneer we als individu groeien, we samen groeien. Het stelt onze mensen in staat om het beste uit zichzelf te halen en hun beste werk te leveren. Wij hebben de plicht naar onze teamleden om al ons talent te helpen om Alles uit zichzelf te halen, Balans te vinden in het leven, Connecties met anderen te leggen, en een cultuur te creëren die Diverse achtergronden en ervaringen waardeert.
Verbindingen stimuleren
We creëren betekenisvolle verbindingen via onze Employee Resource Groups (ERG's) en tussen onze teams die dagelijks samenwerken. Onze 13 ERG's zijn essentieel voor de wijze waarop we de verbinding en betrokkenheid voor onze mensen stimuleren, met 469 werkgroepen in 80 landen, verdeeld over vier regio's wereldwijd.
Continu luisteren
Verantwoording afleggen vereist bewustwording. Onze strategie voor continu luisteren legt het hele jaar door feedback vast via open en eerlijke gesprekken tussen de leiding van Dell en hun teamleden. Deze gesprekken helpen ons inzicht te krijgen in onze cultuur, risico's, sterke punten en groeimogelijkheden.
Met tools zoals Tell Dell, onze jaarlijkse enquête voor werknemersbetrokkenheid kunnen we de ervaringen van ons wereldwijde personeel beter begrijpen en verbeteren.
Inclusie van mensen met een beperking
We streven ernaar een omgeving te creëren die inclusief en toegankelijk is. We hopen mensen met een handicap te inspireren om te gedijen en te slagen.
Het Assistive Technology Center of Excellence van Dell biedt elk teamlid de ondersteunende technologie die ze nodig hebben om hun volledige potentieel te bereiken. Ze bieden een vertrouwelijke, zelfbedieningscatalogus van hardware en software, waaronder brailletoetsenborden, auditieve individualiseringssoftware, spraak-naar-teksttools en schermlezers.
Het Accessibility Center of Excellence van Dell biedt onze teamleden de support die ze nodig hebben om toegankelijke digitale producten en services te bouwen, door training, beheer en testen as-a-service te bieden.
Gezondheid en veiligheid van werknemers
We streven ernaar om in al onze wereldwijde activiteiten een arbeidsongevallenvrije en beroepsziektevrije werkplek te bieden. Dit kan alleen worden bereikt door het handhaven van een gezondheids- en veiligheidscultuur van wereldklasse die wordt omarmd door onze medewerkers, aannemers en bezoekers, en die volledig wordt ondersteund door alle niveaus van de organisatie.
Inclusief beleid en richtlijnen
van 3 weergeven
