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Récompenses et reconnaissance
Dell Technologies s’engage dans des projets avancés portant sur l’ensemble de ses objectifs ESG (environnement, social et gouvernance). La reconnaissance suivante représente notre engagement en faveur de l’impact social, et met en évidence nos domaines d’excellence et les domaines où nous allons continuer à améliorer nos performances.
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Fast Company
Société qui change le monde de l’année
Nommée, cette année, société qui change le monde par Fast Company et lauréate du World Changing Ideas Award dans la catégorie Responsabilité sociale d’entreprise en reconnaissance des efforts de Dell pour faire face à la fracture numérique et au changement climatique.
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Ethisphere® Institute
Sociétés les plus éthiques au monde®
Pour la 12e fois, nous avons été reconnus en 2024 comme l’une des sociétés les plus éthiques au monde (World’s Most Ethical Companies®) par l’Ethisphere® Institute, ce qui vient confirmer les programmes solides de Dell et son engagement en faveur de l’intégrité.
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Indice d’égalité des entreprises
Score parfait de 100 points
Pour les 19 et 20e années consécutives, nous obtenons un score parfait sur cet indice, qui reconnaît les meilleurs lieux de travail favorisant l’égalité pour la communauté LGBTQIA+. Cet indice est le point de référence des politiques et des pratiques des entreprises en faveur de la communauté LGBTQIA+.
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Prix 2023 de l’inclusion
Entreprise de l’année 2023 pour inclusion de l’autisme
Nommée entreprise de l’année 2023 pour inclusion de l’autisme par Disability:IN en reconnaissance de nos politiques, stratégies et initiatives innovantes ayant abouti à l’embauche, à la rétention et à l’avancement équitables de nos collègues autistes.
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KNOWTHECHAIN
Score : 6e société sur 49
Classé sixième dans le secteur des technologies de l’information et des communications. A commencé à faire des rapports à KnowTheChain en 2020 pour opérer de façon plus transparente et responsable dans la lutte contre le travail forcé dans les chaînes logistiques mondiales.
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America by Design: Innovations
Vainqueur de la série, saison 3 pour Concept Luna
America by Design: Innovations est une série TV qui met en avant l’innovation, l’ingéniosité et l’excellence de la conception aux États-Unis.
La saison 3e se compose de 6 épisodes d’une demi-heure. Les cinq premiers épisodes présentent entre cinq et six innovations différentes chacun. À l’issue d’une délibération, une ou plusieurs innovations sont choisies dans chaque épisode pour aller en finale, où une innovation est sélectionnée par un panel de juges. La conception, l’innovation, l’impact et le facteur x sont les critères clés utilisés pour le classement dans cette catégorie de récompenses. -
The Economic Times : Healthworld
Plateforme numérique de services de santé de l’année (national)
La plateforme technologique Dell conçue pour le programme des maladies non transmissibles du ministère de la Santé et du bien-être de la famille et mise en œuvre par Tata Trusts, s’est imposée au niveau national dans la catégorie « Plateforme numérique de services de santé de l’année ». Dell a été reconnue pour ses efforts visant à aider le gouvernement indien à faire face à la charge croissante des maladies non transmissibles, telles que l’hypertension, le diabète et les cancers oraux, mammaires et cervicaux, en développant une plateforme technologique tournée vers l’avenir qui permet aux responsables et aux collaborateurs de la santé du secteur public de venir en aide à des millions de bénéficiaires
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« Ensemble, nous mettons la puissance de la technologie au service du progrès humain, pour aller plus loin et plus rapidement. »
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En savoir plus
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Rapport ESG AF2024
Dans notre rapport ESG annuel, nous expliquons comment nos engagements favorisent l’action climatique, accélèrent l’économie circulaire, soutiennent des communautés inclusives sur le plan numérique et encouragent une main-d’œuvre inclusive.
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Une culture d'entreprise à laquelle adhérer
Les responsables Dell Jenn Saavedra et Vanice Hayes discutent de la façon dont les responsables peuvent attirer des talents nouveaux et conserver les talents existants.
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